Ciche wakacje. Tak Polacy oszukują szefów. Grozi za to zwolnienie

Praca z plaży lub górskiego schroniska bez informowania przełożonego zyskuje na popularności. Konsekwencje mogą być jednak poważne. Prawnicy i rekruterzy podkreślają, iż "ciche wakacje" to nie to samo co "workation". Bez uzgodnienia miejsca pracy pracownik naraża firmę i siebie.