Wyższe wynagrodzenia to najważniejszy argument, który mógłby skłonić Polaków do zmiany pracodawcy. Ten powód wskazało 64 proc. respondentów, a 21 proc. wskazało na atrakcyjniejsze benfity - wynika z raportu Manpower. Jednocześnie 17 proc. badanych zadeklarowało, iż nic nie skłoni ich do zmiany pracy.
Co skłania Polaków do zmiany pracy? Jeden powód zdecydowanie dominuje
1 godzina temu
