Co ze świętem w sobotę? Oto wytyczne dla pracodawców

Państwowa Inspekcja Pracy wyjaśnia, iż decyzja o przyznaniu dnia wolnego 2 maja za sobotnie święto należy do pracodawcy. Może on wyznaczyć inny dzień wolny w okresie rozliczeniowym, bez konsultacji z pracownikami.