Dodatkowy urlop. Kto może skorzystać z wolnego z powodu siły wyższej?

Pracownicy mogą skorzystać z dodatkowych dwóch dni lub 16 godzin wolnego z powodu siły wyższej. Uprawnienie dotyczy nagłych sytuacji rodzinnych i zdrowotnych, a wynagrodzenie wynosi 50 proc. stawki z umowy.