Etat? Wolimy inne formy zatrudnienia. Ile zapłacimy za elastyczny rynek pracy?
Zdjęcie: | Foto: sergey causelove / Shutterstock
Coraz więcej firm rezygnuje z etatów na rzecz innych form zatrudnienia: kontraktów B2B i umów cywilnoprawnych. Dla pracodawców to wygoda i oszczędność, dla wielu specjalistów – wyższe stawki. Ale eksperci ostrzegają: za taką elastyczność rynku pracy zapłacimy wszyscy.

4 miesięcy temu


![Konieczna nowelizacja. Bo ZUS przejmuje składki np. za 19 lat wpłacania. Jedną decyzją! [społeczny projekt nowelizacji]](https://g.infor.pl/p/_files/38496000/zus-odmawia-wyplaty-zasilkow-przedsiebiorcom-rzecznik-msp-interwencja-38496490.jpg)








