Firma nie poda wysokości zarobków? Zapłaci 30 tys. zł kary

5 miesięcy temu
Firma nie poda wysokości zarobków? Zapłaci 30 tys. zł kary
Idź do oryginalnego materiału
  1. Strona główna
  2. Wynagrodzenia
  3. Firma nie poda wysokości zarobków? Zapłaci 30 tys. zł kary

Powiązane

Dodatkowy dzień wolny dla pracowników. Nie trzeba choćby składać wniosku

Dodatkowy dzień wolny dla pracowników. Nie trzeba choćby skł...

1 godzina temu
Tak sprawdzisz, czy twoja emerytura została dobrze obliczona. Seniorzy muszą to wiedzieć

Tak sprawdzisz, czy twoja emerytura została dobrze obliczona...

4 godzin temu
Sieci handlowe próbują skorzystać na samozbiorach?!

Sieci handlowe próbują skorzystać na samozbiorach?!

8 godzin temu
Chciał zarobić na karcie z koszykarzem. Oszukał go sieciowy cwaniak

Chciał zarobić na karcie z koszykarzem. Oszukał go sieciowy ...

8 godzin temu
Ile trzeba zarabiać na 7 tys. zł emerytury? Oto szacunki dla 40-latków

Ile trzeba zarabiać na 7 tys. zł emerytury? Oto szacunki dla...

9 godzin temu
Waloryzacja emerytur w 2026 r. daleka od rekordu. Ile dostaną seniorzy?

Waloryzacja emerytur w 2026 r. daleka od rekordu. Ile dostan...

9 godzin temu
To już pewne: będzie kolejna podwyżka emerytur

To już pewne: będzie kolejna podwyżka emerytur

11 godzin temu
Rolnik emeryt. Oto jaką emeryturę dostanie po 25 latach

Rolnik emeryt. Oto jaką emeryturę dostanie po 25 latach

11 godzin temu
Składka ZUS dla jednoosobowej działalności. Jakie są rzeczywiste koszty?

Składka ZUS dla jednoosobowej działalności. Jakie są rzeczyw...

13 godzin temu