Firmy mają problem. Jak budować zespół, gdy nikt nie chce siedzieć w biurze?

2 tygodni temu

Zdjęcie: | Foto: master1305 / Shutterstock

Wbrew oczekiwaniom pracodawców, niechętnie wracamy do codziennych dojazdów i spędzania ośmiu godzin w biurze. Praca zdalna, która na szeroką skalę rozwinęła się w pandemii, jest teraz preferowaną formą wykonywania obowiązków wielu pracowników. Dla firm to jednak wyzwanie, szczególnie jeżeli chodzi o utrzymanie silnej i spójnej kultury organizacyjnej.

Idź do oryginalnego materiału