Firmy mają problem z odchodzeniem pracowników. O zmianie zatrudnienia myśli najwięcej osób od lat

36,2 proc. firm borykało się w ostatnich miesiącach z odchodzeniem pracowników, z kolei 44,9 proc. zatrudnionych myśli o zmianie pracy - wynika z badania "Barometr Rynku Pracy" Gi Group Holding. Jednocześnie 38,2 proc. przedsiębiorców nie ma planów, jak zapobiec rotacji personelu.