Jedna na cztery firmy spodziewa się redukcji zatrudnienia z powodu sztucznej inteligencji

2 dni temu

Ponad jedna na cztery firmy spodziewa się redukcji zatrudnienia w ciągu najbliższych pięciu lat z powodu wykorzystania sztucznej inteligencji (AI). 27,1 procent spodziewa się tego, zgodnie z badaniem monachijskiego Instytutu Ifo w czwartek. Tylko 5,2 procent firm spodziewa się dodatkowych miejsc pracy dzięki AI, podczas gdy dwie trzecie nie spodziewa się żadnych zmian. „Firmy, zwłaszcza w sektorze produkcyjnym, spodziewają się przyspieszenia zmian strukturalnych dzięki AI” — powiedział dyrektor badania Ifo Klaus Wohlrabe.

Branża szczególnie dotknięta redukcją zatrudnienia

Dyrektor generalny Ifo Clemens Fuest (56) nie przewiduje natychmiastowych konsekwencji dla rynku pracy. „Firmy w tej chwili badają, w jakich dziedzinach AI przyniesie wzrost produktywności” — powiedział czołowy ekonomista. „Minie jeszcze kilka lat, zanim przełoży się to na mierzalne skutki dla rynku pracy”. jeżeli dojdzie do redukcji zatrudnienia, dotknięte nią firmy spodziewają się średniej redukcji siły roboczej o około 8 procent.

W sektorze wytwórczym ponad jedna trzecia firm (37,3 procent) spodziewa się redukcji zatrudnienia. W handlu detalicznym wskaźnik ten jest również znacznie wyższy niż średnia gospodarcza, wynosząc nieco poniżej 30 procent. W sektorze budowlanym jednak ponad 80 procent firm spodziewa się, iż sztuczna inteligencja nie zmieni liczby pracowników.

„Jednocześnie stają się widoczne pozytywne impulsy zatrudnienia” – twierdzi Instytut Ifo. W usługach związanych z technologią, takich jak IT czy przetwarzanie informacji, poszczególne firmy już przewidują ekspansję – w niektórych przypadkach spodziewany wzrost przekracza 10 procent. „AI staje się nie tylko narzędziem racjonalizacji, ale także punktem wyjścia dla nowych profili zawodowych” – powiedział Wohlrabe. „Efekty zatrudnienia sztucznej inteligencji są przez cały czas umiarkowane – ale w dłuższej perspektywie AI może przekształcić niemiecki rynek pracy”.
Widzi on wyzwanie w przełożeniu wzrostu produktywności na powszechną pomyślność – bez powodowania poważnych zakłóceń w niektórych grupach zawodowych.
Idź do oryginalnego materiału