Kolosalna zmiana w Kodeksie pracy. Koniec z męczącą zasadą

Od 24 grudnia 2025 r. wprowadzone zostaną istotne zmiany w Kodeksie pracy, które zmienią zasady ujawniania wynagrodzeń. To ważne zarówno dla nowozatrudnionych, jak i obecnych pracowników. Nowe przepisy mają zwiększyć jawność płac i poprawić przejrzystość w firmach.