Nowe przepisy dotyczące pracy na laptopach. To pracodawca będzie musiał zapewnić pracownikom

Tylko do 17 maja pracodawcy mają czas, żeby przystosować miejsca pracowników do nowych przepisów. Zmiany obejmą przede wszystkim pracujących na laptopach. Do tej pory nie podlegały one regulacjom dotyczącym bezpieczeństwa i higieny pracy przy monitorach ekranowych. Nowe przepisy jasno określają, kiedy pracodawca musi zapewnić pracownikowi klawiaturę, mysz, a także stacjonarny monitor.