Pokolenie Z ghostuje pracodawców. "Sygnał ostrzegawczy"

Od dawna wiadomo, iż pracodawcy nie zawsze wracają z odpowiedzią do kandydatów podczas procesu rekrutacji, ale osoby poszukujące pracy również mają zwyczaj znikać i pozostawiać potencjalnych szefów bez odpowiedzi. "Newsweek" rozmawiał z czterema ekspertami o tym, co kryje się za tym zachowaniem.