4 godzin temu
Nowe badanie firmy Mars, Incorporated, przeprowadzone wśród ponad 16 000 pracowników w Europie, w tym 1001 z Polski, pokazuje, iż ponad jedna trzecia polskich (37%) i europejskich (36%) pracowników przedkłada politykę dotyczącą biur przyjaznych zwierzętom nad tradycyjne benefity pracownicze.
Jak ponadto poinformowała agencja Newseria 71% europejskich pracowników, którzy byliby bardziej skłonni do posiadania zwierzęcia, gdyby ich miejsce pracy oferowało rozwiązania wspierające opiekunów, deklaruje, iż rozważyłoby zmianę pracy, jeżeli mogliby zabierać pupila do biura. 81% pracowników w Europie i 76% w Polsce uważa, iż obecność zwierząt sprzyja bardziej zrelaksowanej atmosferze w miejscu pracy.
Polityki dotyczące miejsc pracy przyjaznych zwierzętom są silnym narzędziem wspierającym dobrostan pracowników
Mars, Incorporated – globalny lider w kategorii produktów i usług dla zwierząt ogłosił wyniki nowego raportu, które jasno pokazują, iż miejsca pracy przyjazne zwierzętom przestają być dla pracowników w Polsce „miłym dodatkiem”, a stają się oczekiwanym elementem środowiska pracy. Aż 56% polskich pracowników rozważyłoby zmianę pracy, gdyby oznaczało to możliwość przyprowadzenia swojego pupila do biura.
Raport ,,Przewaga Firm Przyjaznych Zwierzętom” obejmujący ponad 16 000 pracowników z 16 państw europejskich, pokazuje, iż polityki dotyczące miejsc pracy przyjaznych zwierzętom są silnym narzędziem wspierającym dobrostan pracowników, kulturę organizacyjną oraz zatrzymywanie talentów.
Pracownicy chcą biur przyjaznych zwierzętom – nie stołu do ping-ponga czy darmowych przekąsek
Według danych portalu Indeed liczba ogłoszeń o pracę w Wielkiej Brytanii zawierających określenie „przyjazne psom” wzrosła czternastokrotnie od 2019 roku. W Polsce aż 80% pracowników uważa, iż obecność zwierząt tworzy bardziej zrelaksowaną atmosferę w miejscu pracy. Nic więc dziwnego, iż zapotrzebowanie na biura przyjazne zwierzętom zaczyna konkurować, a w niektórych przypadkach choćby wygrywać z tradycyjnymi benefitami biurowymi.
37% pracowników w Polsce przedkłada politykę biura przyjaznego zwierzętom nad benefity osobiste, takie jak zniżki pracownicze, programy wspierające dojazdy rowerem do pracy, darmowe przekąski czy spotkania integracyjne. Podobny odsetek (35%) stawia ją choćby ponad rozszerzone benefity, takie jak urlopy rodzicielskie czy prywatną opiekę zdrowotną.
Polityki dotyczące biur przyjaznych zwierzętom jednym z kluczowych benefitów pozwalających przyciągać i zatrzymywać talenty
Zmianę tę napędzają przede wszystkim przedstawiciele pokolenia Z i milenialsi – prawie 35% osób w wieku 18-24 lata aktywnie poszukuje w ogłoszeniach o pracę informacji o biurach przyjaznych zwierzętom i benefitach oferowanych dla opiekunów zwierząt domowych, co stanowi zauważalnie wyższy odsetek niż wśród pracowników powyżej 55. roku życia (29%). Dodatkowo 38% młodych respondentów przedkłada takie rozwiązania nad rozszerzone benefity osobiste, w porównaniu do 27% osób 55+. Polityki dotyczące biur przyjaznych zwierzętom stają się więc jednym z kluczowych benefitów pozwalających przyciągać i zatrzymywać talenty – zarówno te obecne, jak i przyszłe.
– W Mars od dawna wiemy, jak pozytywny wpływ mogą mieć zwierzęta w miejscu pracy – mówi Paolo Rigamonti, Regional President, Mars Pet Nutrition Europe. – Nowe dane z naszego raportu ,,Przewaga Firm Przyjaznych Zwierzętom” pokazują to jeszcze wyraźniej: miejsca pracy przyjazne zwierzętom wspierają dobrostan pracowników, wzmacniają kulturę organizacyjną i odgrywają coraz większą rolę w przyciąganiu oraz utrzymaniu talentów.
Praktyczny przewodnik dla firm, które chcą wdrożyć własne programy dotyczące zwierząt w miejscu pracy
– Biura przyjazne zwierzętom odzwierciedlają rosnące oczekiwania pracowników dotyczące elastyczności oraz zachowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Umożliwienie pracownikom przyprowadzania zwierząt do biura może być prostym, a jednocześnie skutecznym sposobem na poprawę doświadczeń pracowników – komentuje Matt Burney, Senior Strategic Advisor w Indeed.
Pełny raport zawiera również praktyczny przewodnik dla firm, które chcą wdrożyć własne programy dotyczące zwierząt w miejscu pracy. Materiał stanowi część wieloletniej inicjatywy Mars BETTER CITIES FOR PETS, promującej polityki przyjazne zwierzętom w miejscach, w których ludzie żyją, pracują i spędzają razem czas.
