Oddzielenie wizualne i akustyczne stanowisk pracy, np. dzięki donicom z zielenią, biurko z regulowaną wysokością czy strefy ciszy w miejscu pracy – to pomysły na to, jak zaprojektować biuro na potrzeby osób neuroróżnorodnych. Raport „Neuroróżnorodni w biurze”, przygotowany przez spółkę biurową Skanska i operatora biur elastycznych Business Link, pokazuje, jak zaprojektować biuro w pełni neuroinkluzywne,...
- Strona główna
- Zatrudnienie
- Pracodawcy umrą ze śmiechu
Powiązane
Nadchodzi pikselizacja pracy?
7 godzin temu
Usługi dla biznesu: dlaczego inwestorzy chcą do Polski?
11 godzin temu
Pożegnaj się z Asystentem Google. Gigant robi rewolucję
21 godzin temu
Polecane
Emerytury KRUS: będzie druga podwyżka w 2025?
55 minut temu