Quiet cracking. Na czym polega coraz częstsze ciche załamanie pracownika?

Zdjęcie: Foto: Adobe Stock


Quiet cracking – zjawisko wprawdzie mniej widoczne od quiet quitting – ma równie dotkliwe konsekwencje. Jak radzić sobie z uporczywym uczuciem niezadowolenia w miejscu pracy, które prowadzi do braku zaangażowania, słabej wydajności i chęci odejścia?