Skrócony czas pracy - od kiedy? Dla kogo tylko 4 dni pracy i aż 3 dni odpoczynku, z pełnym wynagrodzeniem

Zdjęcie: Krótszy czas pracy od 1 stycznia 2026 / ShutterStock


Już od 1 stycznia 2026 roku w wybranych firmach w Polsce ruszy pilotaż skróconego tygodnia pracy. Pracownicy będą pracować tylko cztery dni w tygodniu, a przez trzy dni odpoczywać, bez żadnych strat finansowych. Pensja zostaje taka sama. Jak to możliwe?