Zdaniem ekspertów sztuczna inteligencja (AI) może optymalizować pracę, usprawniać procesy oraz ułatwiać działania przewidywalne i powtarzalne; część zawodów przestanie istnieć, a w ich miejsce pojawią się nowe. Ich zdaniem potrzebne są regulacje prawne w zakresie AI. „Powoli zmierzamy w kierunku zastosowania algorytmów, instrumentów czy aplikacji w środowisku pracy, które mają usprawnić procesy związane z zatrudnieniem”...
- Strona główna
- Zatrudnienie
- Sztuczna, ale czy potrzebna?
Powiązane
Co powinien zawierać regulamin pracy zdalnej?
6 godzin temu
Awanse u wydawcy "Pulsu Biznesu"
7 godzin temu
Polecane
Koszmarny wirus dopadł tenisistki. Nowy wpis Igi Świątek
30 minut temu
Rolnicy boją się pozwów o smród. Piszą listy do gmin
34 minut temu

2 lat temu









