
Koncern Uber planuje zwolnić około 3300 pracowników w ramach największej redukcji zatrudnienia od czasu pandemii. Firma chce w ten sposób uprościć swoją strukturę organizacyjną, ograniczyć liczbę stanowisk menedżerskich i przyspieszyć podejmowanie decyzji. Jednocześnie marka zwiększa inwestycje w sztuczną inteligencję oraz autonomiczny transport.