Wynagrodzenie przestojowe dla pracownika – ile wynosi i kiedy się należy?

Jeśli pracownik nie może wykonywać pracy z przyczyn od niego niezależnych, ale jednocześnie pozostaje w gotowości do pracy, przysługuje mu wynagrodzenie przestojowe. Jakie są warunki jego otrzymania i ile wynosi to świadczenie? Odpowiadamy na najważniejsze pytania dla pracodawców i działów kadr.