Temat numeru: Czasowe powierzenie innej pracy – obowiązek pracodawcy i służby bhp Obowiązkiem pracownika jest wykonywanie pracy, która została określona w treści umowy. Przepisy przewidują jednak możliwość czasowego skierowania pracownika do innej pracy – bez konieczności modyfikowania umowy o pracę. Problem w tym, iż przepisy normują kwestie czasowego powierzenia innej pracy w sposób bardzo ogólny – nie odnosząc się w sposób bezpośredni do istotnych zagadnień dotyczących sfery bezpieczeństwa i higieny pracy.
Co przewiduje nowy projekt ustawy w sprawie sygnalistów Na stronach Rządowego Centrum Legislacji opublikowana została nowa wersja projektu ustawy o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa. Sprawdźmy, co przewiduje aktualny projekt ustawy w sprawie sygnalistów. Kogo i jakie zgłoszenia obejmie ochrona dotycząca sygnalistów? Kiedy osoba zgłaszająca (sygnalista) uzyska ochronę? Czy utworzenie wewnętrznego kanału zgłoszeń będzie wymagało konsultacji ze związkami zawodowymi lub przedstawicielami pracowników?
