Mega pakiet wynagrodzeń dla CEO Revolut Storonsky’ego

3 tygodni temu

Nik Storonsky (40), szef brytyjskiego neobanku Revolut, najwyraźniej wynegocjował dość atrakcyjną umowę o wynagrodzeniu. Storonsky, który założył Revolut w 2015 r., ma specjalną umowę motywacyjną, informuje Financial Times, powołując się na poinformowanych insiderów. Według raportu jego udział w startupie może wzrosnąć o kilka punktów procentowych, jeżeli wycena firmy wzrośnie ponad trzykrotnie w stosunku do obecnego poziomu. Revolut jest w tej chwili wyceniany na 45 mld dolarów, więc celem jest osiągnięcie wyceny na poziomie około 150 mld dolarów.

Całkowita liczba oferowanych akcji może być warta do 10 procent firmy, jeżeli wszystkie cele zostaną osiągnięte, powiedziała jedna z osób FT. Jednak pakiet jest tak skonstruowany, iż wypłata będzie wprowadzana etapami, jeżeli wycena przekroczy określone progi.

Według gazety umowa Storonsky’ego jest porównywalna z wystawną umową płacową, jaką prezes Tesli Elon Musk (53) wynegocjował dla siebie w 2018 roku. Kontrakt Muska – najlepiej płatny w historii USA – doprowadził do trwającego wiele lat sporu prawnego, który do dziś nie został rozstrzygnięty.

Według FT, Storonsky osiągnął porozumienie w 2021 r., przed znaczącą emisją kapitału przez Revolut. Runda finansowania, prowadzona przez japońskiego inwestora technologicznego Softbank w tym samym roku, wyceniła firmę na 33 mld USD.

Według najnowszego raportu rocznego firmy, bezpośrednie i pośrednie udziały Storonsky’ego w Revolut przekroczyły 25 procent po zmianie struktury własnościowej. Wcześniej nikt nie posiadał więcej niż 25 procent wyemitowanych akcji, mimo iż Storonsky był już uważany za osobę o znaczącej kontroli.

Idź do oryginalnego materiału