Pokolenie Z mści się na pracodawcach. Ten trend zmieni rynek pracy w 2025 roku

4 dni temu

Zdjęcie: Foto: Andrew Neel Unsplash

Młodzi pracownicy z pokolenia Z zaczynają wysyłać sygnały ostrzegawcze swoim przełożonym. Zdaniem ekspertów 2025 rok może w dużych firmach stać pod znakiem zjawiska, które określono jako „revenge quitting”. Co oznacza to pojęcie?

Idź do oryginalnego materiału