Zawody z największym odsetkiem mężczyzn w Polsce

Zdjęcie: Top 25 zawodów w Polsce z największym odsetkiem zatrudnionych mężczyzn według danych GUS za 2024 rok. Na czele rankingu znajdują się górnicy (99,6%), murarze (99,5%), operatorzy maszyn rolniczych i le

Górnicy, murarze, operatorzy maszyn czy kierowcy ciężarówek – w wielu zawodach mężczyźni przez cały czas stanowią niemal wszystkich zatrudnionych. Najnowsze dane GUS za 2024 rok pokazują, iż mimo postępujących zmian na rynku pracy istnieją profesje, w których udział kobiet pozostaje symboliczny. Co sprawia, iż te zawody wciąż są tak silnie zmaskulinizowane? I które branże zatrudniają największą liczbę mężczyzn? Analiza danych pokazuje znacznie więcej niż tylko procentowe udziały.

Najbardziej męskie zawody w Polsce – ranking GUS 2024

Na pierwszym miejscu wśród zawodów z najwyższym odsetkiem zatrudnionych mężczyzn znaleźli się górnicy, wśród których mężczyźni stanowią aż 99,6% zatrudnionych. Oznacza to, iż na ponad 51 tys. pracowników przypada jedynie 206 kobiet.

Kolejne miejsca zajmują przede wszystkim zawody budowlane i techniczne:

Dane pokazują, iż najwyższy udział mężczyzn występuje głównie w zawodach związanych z budownictwem, górnictwem, transportem i obsługą maszyn. Są to profesje często wymagające pracy fizycznej lub wykonywania obowiązków w trudnych warunkach.

Top 25 zawodów z największym odsetkiem mężczyzn w Polsce. Według danych GUS za 2024 rok najbardziej zmaskulinizowanym zawodem są górnicy – mężczyźni stanowią aż 99,6% wszystkich zatrudnionych. W czołówce dominują również zawody związane z budownictwem, transportem i przemysłem.
opracowanie ciekawestatystyki.pl na podstawie danych GUS

Budownictwo dominuje wśród najbardziej męskich zawodów

Najbardziej rzuca się w oczy ogromna liczba zawodów budowlanych w czołówce zestawienia. Jak wskazuje GUS w publikacji „Zróżnicowanie zawodów na rynku pracy w Polsce”, mężczyźni dominują przede wszystkim w zawodach związanych z budownictwem, górnictwem, transportem i rolnictwem. Spośród 19 zawodów, w których udział mężczyzn przekracza 98%, ponad połowę stanowią profesje budowlane.

W pierwszych kilkunastu miejscach znajdują się między innymi:

• murarze,
• dekarze,
• elektrycy budowlani,
• hydraulicy,
• tynkarze,
• monterzy konstrukcji budowlanych,
• robotnicy budowy dróg,
• posadzkarze i glazurnicy,
• cieśle,
• malarze budowlani.

To pokazuje, iż budownictwo pozostaje jedną z najbardziej zmaskulinizowanych gałęzi polskiej gospodarki. W większości specjalizacji udział mężczyzn przekracza 95%, a często zbliża się choćby do 100%. Jednocześnie są to zawody, w których przez cały czas występuje duży niedobór pracowników.

Nie tylko procenty. Gdzie pracuje najwięcej mężczyzn?

Sam wysoki udział procentowy nie zawsze oznacza dużą liczbę pracowników. Część zawodów z pierwszych miejsc zatrudnia zaledwie kilka tysięcy osób.

Znacznie ciekawiej wygląda zestawienie największych męskich grup zawodowych.

Liderami są:

To pokazuje, iż największy wpływ na strukturę zatrudnienia mężczyzn mają nie niszowe profesje, ale zawody związane z transportem, budownictwem, przemysłem oraz nowoczesnymi technologiami.

Zawody IT przez cały czas są zdominowane przez mężczyzn

Choć sektor IT uchodzi za nowoczesny i dynamicznie zmieniający się, dane GUS pokazują, iż również tutaj przez cały czas dominują mężczyźni.

Przykładowo:

• programiści aplikacji – 87,0% mężczyzn,
• administratorzy systemów komputerowych – 85,8%,
• specjaliści ds. sieci komputerowych – 85,0%,
• operatorzy sieci i systemów komputerowych – 79,0%,
• specjaliści ds. rozwoju systemów informatycznych – 77,2%.

W porównaniu z budownictwem różnice są mniejsze, jednak przez cały czas wyraźnie widoczne.

Dlaczego niektóre zawody są niemal wyłącznie męskie?

Na strukturę zatrudnienia wpływa wiele czynników. Dane GUS pokazują strukturę zatrudnienia, ale nie wskazują przyczyn tych różnic. W literaturze dotyczącej rynku pracy najczęściej wymienia się m.in.:

• wieloletnie tradycje zawodowe,
• wybory edukacyjne już na etapie szkół branżowych i technicznych,
• charakter wykonywanej pracy,
• praca zmianowa lub w trudnych warunkach,
• historyczny podział ról zawodowych.

Warto jednak zauważyć, iż z roku na rok granice pomiędzy typowo męskimi i kobiecymi zawodami stopniowo się zacierają. Coraz częściej kobiety wybierają kierunki techniczne, a mężczyźni decydują się na zawody wcześniej kojarzone głównie z kobietami.

Co mówią dane? Najciekawsze wnioski

Analiza danych prowadzi do kilku interesujących obserwacji.

Po pierwsze, najwyższy odsetek mężczyzn nie oznacza największego znaczenia zawodu dla rynku pracy. Przykładowo operatorzy urządzeń wiertniczych (98,7%) to grupa licząca zaledwie około 4,4 tys. osób, podczas gdy kierowców ciężarówek jest ponad 423 tys.

Po drugie, w pierwszej trzydziestce dominują zawody związane z infrastrukturą kraju. Bez kierowców, elektryków, hydraulików, mechaników czy operatorów maszyn funkcjonowanie gospodarki byłoby niemożliwe.

Po trzecie, choćby rozwój nowych technologii nie zlikwidował nierównowagi płci. Informatyka i inżynieria przez cały czas należą do zawodów wyraźnie zdominowanych przez mężczyzn, choć udział kobiet jest tam znacznie większy niż w górnictwie czy budownictwie.

Po czwarte, w wielu zawodach udział kobiet jest dziś symboliczny. Przykład górnictwa jest najbardziej wymowny – spośród ponad 51 tys. zatrudnionych jedynie około 206 stanowią kobiety.

Warto zwrócić uwagę, iż najwyższy odsetek mężczyzn nie zawsze występuje w największych grupach zawodowych. Górnicy są niemal wyłącznie mężczyznami, jednak liczebnie jest ich ponad ośmiokrotnie mniej niż kierowców samochodów ciężarowych.

Podsumowanie

Dane GUS za 2024 rok pokazują, iż polski rynek pracy przez cały czas charakteryzuje się silnym podziałem zawodów ze względu na płeć. Najbardziej zmaskulinizowane pozostają branże związane z budownictwem, transportem, górnictwem i przemysłem ciężkim, gdzie udział mężczyzn często przekracza 98–99%.

Jednocześnie to właśnie te zawody odpowiadają za funkcjonowanie kluczowych sektorów gospodarki. W przyszłości ich struktura może stopniowo się zmieniać, jednak w tej chwili różnice pomiędzy kobietami i mężczyznami w wielu profesjach pozostają jednymi z największych na całym rynku pracy.