Pracownicy po 30. roku życia najbardziej dyskryminowani ze względu na wiek? Nie tylko pracownicy 50+ doświadczają ageizmu
Pracodawcy skupieni na pokoleniu Z, tymczasem to pokolenie X stanowi 36,5% wszystkich pracujących w Polsce
Sztuczna inteligencja niszczy relacje w firmie? Czerwona lampka w głowach HR-owców
Cicha epidemia zbiera fatalne żniwo. Popularne napoje dosłownie „rozpuszczają” zęby Polaków
Zwracają butelki za pieniądze. Oto ile zarabiają. Sieć podała dane
Wrze w Biedronce. Kwestie pracownicze przedmiotem konfliktu
Ponury paradoks: gospodarka rośnie, popyt na pracę stoi
Nowe organizacje NSZZ „Solidarność” w Małopolsce – dynamiczny rozwój na początku 2026 roku
Gospodarka pędzi, ale na rynku pracy cisza. Dlaczego firmy nie rekrutują?
11,5 tys. zł pensji minimalnej ze specjalizacją. Rząd rozważa zmianę ustawy