Awans, który jest zmorą wielu pracowników. Jak wyjść z pułapki ghost growth?

Zdjęcie: Foto: Adobe Stock


Pozorny awans polegający na zwiększaniu zakresu obowiązków bez zmiany stanowiska i wysokości wynagrodzenia określa się jako ghost growth. Według jakiego schematu zwykle przebiega i dlaczego bywa traktowany jak forma uznania ze strony pracodawcy?