Pracy

Informacja VAT-26 a wstępna opłata leasingowa - rozliczenie wydatków!
Wpłaty do PPK – jak obliczyć wynagrodzenie uczestnika PPK?
Leasing pracowniczy - jak wynająć pracownika?
Zaliczka na poczet wynagrodzenia – jak ją rozliczyć?
Brak absolutorium dla zarządu – co oznacza?
Prowadzenie działalności bez rejestracji – co musisz wiedzieć?
Okres zasiłkowy - czas trwania i wysokość świadczenia
Sprawdzone sposoby na to, jak zarabiać w domu!
Jakie są podatkowe skutki nielegalnego zatrudniania pracowników?
Jak założyć warsztat samochodowy - wskazówki
Kredyty frankowe. Wynagrodzenie za korzystanie z kapitału cz. 3.
Kredyty frankowe – czyli od czego się zaczęło … cz. 1.
Zawieszenie stosowania zakładowych przepisów prawa pracy - porozumienie
Umowa o dzieło z wykonawcą ubezpieczonym w KRUS
Członek zarządu a oskładkowanie wynagrodzenia
Bezpłatne praktyki studenckie a porozumienie z uczelnią
Team briefing - antidotum na niesprawną komunikację
Zawieszenie działalności na nowych zasadach - od 30 kwietnia 2018
Udokumentowanie związku choroby z wypadkiem, jaki nastąpił w drodze do pracy
Ustalenie płatnika zasiłków na 30 listopada - jak to zrobić?
Opis stanowiska pracy - co to jest i do czego przydaje się w firmie?
Jak założyć firmę świadczącą przewóz osób pojazdami samochodowymi
Te ważne zmiany w Kodeksie Pracy sprawią, iż rodzice otrzymają więcej dni wolnych
Okres wyczekiwania na prawo do zasiłku chorobowego
Premia uznaniowa dla zleceniobiorcy
Główne przyczyny niepowodzenia start-upów
Urlop wychowawczy a wykonywanie pracy – co warto wiedzieć
Dowód wewnętrzny - do czego służy i co można nim dokumentować?
Terminy płatności składek ZUS i konsekwencje opóźnień w zapłacie
Usługi psychoterapeutyczne – kto może je oferować?
Jak powinno wyglądać wypowiedzenie umowy zlecenie i umowy o dzieło?
Dokumentacja kadrowa a najczęściej popełniane błędy
Konsekwencje braku odczytu pamięci kasy fiskalnej
Normatywny czas pracy - co to oznacza?
Podatkowe rozliczenie przychodów sportowców
Wykonywanie pracy po godzinach bez zgody pracodawcy
Kontrakt menedżerski w ramach działalności gospodarczej na gruncie PIT
Czy pracownik oddelegowany do pracy poniżej swoich kwalifikacji może ubiegać się o zadośćuczynienie?
W jakich okolicznościach pracodawca może uznać porzucenie pracy?
Czy zleceniobiorca ponosi odpowiedzialność za szkodę?
W jakim trybie zawrzeć porozumienie o stosowaniu mniej korzystnych warunków pracy
Składki od przychodów pracowniczych w interpretacjach ZUS-u
Składanie, rozpatrywanie, przechowywanie wniosków pracowniczych
Świadczenia chorobowe przy zaległościach składkowych – najnowsze zmiany w prawie
Legalizacja zatrudnienia uchodźców z Ukrainy
Minimalny okres odpoczynku łączny dla wszystkich umów o pracę
Nadanie numeru PESEL pracownikom a zmiana danych w ZUS-ie
Umowa zlecenia wykonywana na rzecz komandytariusza a ZUS
PIT-11 - informacja o wpłaconych zaliczkach za 2021 rok
Ile wynosi ZUS dla nowych firm?