Swobodny dostęp do pracy dla cudzoziemców. Oni w Polsce mają łatwiej

18 godzin temu
Zdjęcie: INTERIA.PL


Zatrudnienie w Polsce bez zezwolenia na pracę jest możliwe, a od 1 czerwca 2025 roku jeszcze bardziej dostępne. Piątkowy "Dziennik Gazeta Prawna" wśród uprzywilejowanych wymienia także członków rodzin Polaków. Nie dzieje się to jednak bez warunków.


Od 1 czerwca 2025 roku zmieniły się zasady legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców w Polsce. Chodzi nie tylko o możliwość załatwienia wszystkich formalności online, ale również o bardziej swobodny dostęp do rynku pracy w naszym kraju.


Swobodny dostęp do rynku pracy w Polsce dla członków rodzin


Niektórzy cudzoziemcy mogą pracować w Polsce na zasadach identycznych, jak każdy z nas. Ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wymienia konkretne przypadki, gdy cudzoziemiec nie musi posiadać zezwolenia na pracę. Reklama


Jak zauważa "Dziennik Gazeta Prawna", swobodny dostęp do rynku pracy dotyczy m.in. cudzoziemców, którzy są członkami rodzin obywatela polskiego, o ile przebywają z nim na terytorium Polski. A kto w myśl ustawy uznawany jest za członka rodziny? To m.in. małżonkowie, rodzice czy dziadkowie obywatela Polski.


Te osoby mogą skorzystać z uprawnienia do pracy w Polsce bez zezwolenia, pod warunkiem iż obywatel Polski przed powrotem do kraju mieszkał przez co najmniej trzy miesiące lub posiadał stały pobyt w jednym z państw UE, Szwajcarii, Wielkiej Brytanii lub jednym z państw EFTA. Ponadto związek rodzinny musiał powstać za granicą (np. małżeństwo), a obywatel Polski musi mieć zamiar na stałe wrócić do kraju.


Ponad milion cudzoziemców zatrudnionych w Polsce


Swoboda dostępu do rynku pracy dotyczy również opiekunów małoletnich obywateli Polski na warunkach analogicznych, jak w przypadku małżonków, przypomina "DGP". W przypadku opiekunów dodatkowo wymagany jest także faktyczny udział w opiece nad małoletnim, a więc również jego pozostawanie na utrzymaniu cudzoziemca.
Bez przeszkód pracę w Polsce podjąć mogą obywatele państw Unii Europejskiej, Europejskiego Obszaru Gospodarczego (Islandia, Liechtenstein, Norwegia) i Szwajcarii, a także osoby posiadające Kartę Polaka, studenci studiów stacjonarnych w naszym kraju i absolwenci polskich szkół ponadgimnazjalnych czy studiów doktoranckich na polskich uczelniach.
Według danych GUS, na koniec listopada 2024 r. udział cudzoziemców w ogólnej liczbie wykonujących pracę wyniósł 6,9 proc. W tym okresie pracę w Polsce wykonywało nieco ponad milion cudzoziemców.
Idź do oryginalnego materiału