Trzykrotny wzrost kar dla pracodawców. Z 5000 złotych aż do 15.000 złotych. Odczują to boleśnie. Kto i za co tyle zapłaci?

6 miesięcy temu

Zdjęcie: Trzykrotny wzrost kar dla pracodawców. Z 5000 złotych aż do 15.000 złotych. Odczują to boleśnie. Kto i za co tyle zapłaci? / Shutterstock

Dla prawidłowej realizacji obowiązku najczęściej wystarczy nałożenie go w obowiązujących przepisach. Gdy to nie skutkuje, konieczne jest zastosowanie kary, która wymusi określone zachowania. Aby mogła prawidłowo zadziałać, jej wysokość musi być realna i stanowić zagrożenie. Zasady te dotyczą również pracodawców.

Idź do oryginalnego materiału