Rzadziej dostaniemy podwyżkę, ale możemy się dowiedzieć, ile zarabia kolega. To nas czeka w 2025 r.

Zdjęcie: | Foto: Mateusz Madejski / Business Insider


Wolniejszy wzrost wynagrodzeń, przyspieszona automatyzacja i sztuczna inteligencja, jawne widełki płacowe oraz ciągły deficyt kadrowy – to są najważniejsze trendy, z którymi zmierzą się pracodawcy i pracownicy w 2025 roku. Tak przewiduje przynajmniej Krzysztof Inglot, założyciel firmy Personnel Service.