Umowa na czas określony a ciąża – przedłużenie umowy, zasiłek macierzyński. Czy pracodawca może zwolnić kobietę w ciąży?

- Strona główna
- Zatrudnienie
- Umowa na czas określony a ciąża – przedłużenie umowy, zasiłek macierzyński. Czy pracodawca może zwolnić kobietę w ciąży?
Powiązane
Paradoks adaptacji i nowe horyzonty dostępności
4 godzin temu
Etat na siłę? PIP odpowiada na obawy pracodawców
4 godzin temu
Polecane
USA wzmacniają ochronę Danii. Jest deklaracja
30 minut temu