Pracy

Zmiany w liczeniu składki zdrowotnej - jest podpis Prezydenta!
Odpowiedzialność pracodawcy za brak przeszkolenia pracownika
Zarządzanie kompetencjami w firmie
Badanie stanu trzeźwości - kiedy jest dozwolone?
Zatrudnianie cudzoziemców – prawo, podatki, ubezpieczenia
Połączenie spółek a prawa pracowników
Zasady naliczania składki zdrowotnej przy prowadzeniu kilku działalnościach
Kasa zapomogowo-pożyczkowa w zakładzie pracy
Nowy Polski Ład – jak wyliczyć wynagrodzenie dla pracowników?
Czy za L4 na urlopie wychowawczym należy się zasiłek?
Urlop proporcjonalny w roku zmiany pracodawcy i w razie zmiany etatu
Polski Ład - wyliczanie wynagrodzeń zleceniobiorców po zmianach w 2022 r.
Potrącenia niealimentacyjne z innych świadczeń niż wynagrodzenie za pracę
Składka wypadkowa - jak ustalić adekwatną stopę procentową?
Kto ponosi odpowiedzialność za akta pracownika w biurze rachunkowym?
Ubezpieczenie wypadkowe płacone przez przedsiębiorcę - wysokość stawki
Podwyższona składka KRUS dla prowadzących działalność gospodarczą
Odsetki za zwłokę w ZUS - koniecznie zapłać w terminie!
Elastyczny czas pracy – zmiany dla rodziców!
Praca w szczególnych warunkach - kto może liczyć na wcześniejszą emeryturę?
Umowa o pracę - poznaj podstawowe informacje
Świadectwo pracy - wszystko co powinieneś o nim wiedzieć!
Umowa zlecenia ze słuchaczem zaocznego liceum, który nie ukończył 26 lat
Rozpoczęcie działalności gospodarczej (cz. 15) - Zatrudnienie pracownika - cz. I
Metoda 360 stopni w ocenie pracowniczej
Jakie konsekwencje generuje nieopłacenie składek ZUS w terminie?
Właściwość miejscowa sądu pracy - jak ustalić prawidłowy adres?
Czym jest samozatrudnienie i jakie obowiązki ma samozatrudniony?
Faktoring a kredyt - jakie są różnice?
Urlop na umowie B2B
Jak rozliczyć wynagrodzenie i składki ZUS w kosztach podatkowych?
Podmioty podlegające kontroli PIP– aktualny katalog
Kopiowanie poufnych danych przez pracownika a tajemnica przedsiębiorstwa
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy
Mobbing - co to jest i jak można go rozpoznać?
Dodatek za godziny nocne a wynagrodzenie urlopowe
Obowiązek sporządzania harmonogramu a stały rozkład czasu pracy
Przedłużenie umowy do dnia porodu w kontekście limitów umów na czas określony
Czas pracy kadry kierowniczej a dodatkowe wynagrodzenie za nadgodziny
Polski Ład – składka zdrowotna osób prowadzących działalność od 2022 roku
Zatrudnianie młodocianych - podstawowe informacje
Zatrudnianie młodocianych - co należy do obowiązków pracodawcy?
Kto ponosi odpowiedzialność za składki ZUS po śmierci płatnika?
Raport ZUS RPA – co to za raport i jak go wypełnić?
Zaświadczenie o niekaralności - jak je uzyskać i ile kosztuje?
System klasyfikacji tusz
Zawieszenie działalności przez klienta biura rachunkowego
Rejestracja kanału na YouTubie w KRRiT
Usługa zakwaterowania a kasa fiskalna - czy zawsze obowiązkowa?
Ocena postanowień umownych przez pryzmat zasady uprzywilejowania pracownika