Kariera

Top 5 – najważniejsze trendy na rynku pracy w 2024
Nowy rok, stare wyzwania
Działy prawne płacą coraz lepiej. Popyt na prawników rośnie
Jak rekrutować przy pomocy firmy rekrutacyjnej?
Grupa Elemental i Mitsubishi Corporation ogłaszają strategiczne partnerstwo w zakresie recyklingu metali z grupy platynowców
Polskie marki rekrutują. Znajdź pracę w modzie
Deficytowe zawody. Branża mody stoi przed ciężkim wyzwaniem
Uchodźcy z Ukrainy coraz lepiej radzą sobie na rynku pracy
Za nami trudny rok
Szukasz pracy? Uważaj na oferty w social mediach
Znaczące zmiany w kadrze zarządzającej marką GAP. „Wszystko to toruje drogę do ożywienia”
Pojawiły się nowe oferty pracy w modzie. Sprawdź, które marki rekrutują
Pracownicy branży IT pozytywnie ocenili swoja sytuację zawodową w 2023 r., ale szukają dodatkowych źródeł przychodów
Branża OZE w Polsce: perspektywy dla specjalistów
Czy rekruterzy powinni obawiać się sztucznej inteligencji? Nadchodzi nowa era selekcji potencjalnych pracowników
JobCannon wytacza grube działa: pół miliona dolarów inwestycji pre-seed od Whitehill Capital
Jak wyglądał rynek pracy IT w 2023 roku?
Beretta 486 Copernicus
2 firmy na 47 będą zwalniać. Niemal wszyscy podniosą wynagrodzenie. Nowy raport płacowy dla Pomorza Zachodniego
Ponad 20 lat pracowała dla największych marek modowych. Teraz dołączyła do zespołu Versace. Kim jest Caroline Deroche Pasquier?
Polacy o sztucznej inteligencji – czyli jak sprawić by pracownicy nie bali się AI
Bioceltix z kolejnym kamieniem milowym. Spółka biotechnologiczna rozpoczyna badania kliniczne
Nowy rok, nowa praca? Sprawdź, kto aktualnie rekrutuje w modzie
Stabilny sektor nieruchomości w przyszłość patrzy z optymizmem – wynika z Przeglądu Wynagrodzeń i Trendów 2024 Michael Page
K(B)ariery: Adrian Świderski „Do tej pory mam problem z balansem”
13-letni Milan został przyjęty na staż do Louis Vuitton. Marka odkryła go przez platformę X
Wynagrodzenia i trendy rekrutacyjne w branży IT w 2024 r.
Nowa gwardia branży modowej. Te twarze mogą zmienić oblicze mody w 2024 roku
W 2024 r. pracownicy chcą podejmować odważne kroki w karierze, choćby w obliczu trudnych wyzwań
TOP 5 najchętniej czytanych wywiadów „Fashion Biznesu” w 2023 r.
Czego branża modowa może spodziewać się w 2024 roku? Analizujemy prognozy
Ogarniacz_ka mediów społecznościowych
LinkedIn dodał narzędzie, które ułatwia znalezienie pracy medykom
Przyszłość marki Phoebe Philo – “Polityka cenowa to punkt krytyczny marki”
Rynek wierzytelności
Młodzi pracownicy coraz bardziej pożądani na rynku pracy
Praca zdalna ewoluuje, a wraz z nią pojawiają się nowe stanowiska
LVMH Métiers d’Art przejmuje włoską firmę specjalizującą się w obróbce metali
Rzemieślnicy pilnie poszukiwani! Lider mody luksusowej chce zatrudnić ponad 2,5 tys. osób
Na rynku pojawia się coraz mniej ofert pracy. Kto aktualnie rekrutuje w modzie?
Dyrektywa CSRD napędza wzrost popytu na specjalistów ESG
Polscy pracownicy coraz częściej decydują się na radykalne zmiany zawodowe
Bardzo trudna sytuacja początkujących w branży IT – choćby 1800 CV na jedno ogłoszenie
Obywatele Ukrainy odczuwają rosnące koszty życia w Polsce, ale nie chcą się przeprowadzać za pracą
Seria spadków się wydłuża
Czemar: sprawczość przekuta w nagrodę
Freya Capital po raz kolejny inwestuje w Staffly
Automatyzacja raportowania
Tar Heel Capital Pathfinder inwestuje w Boxmarket
Rynek pracy w Polsce w I kwartale 2024 roku: optymistyczne nastroje pracodawców